“让你接任崔建同志的工作，需要的变动不小。”
“这个中青班时间上倒是正合适，9月到11月三个月工夫。”
“距离入学还有两个月的工夫，计委的工作还能交接，若是有了岔子你在党校也能过来。”
“这么久的时间，崔建同志的位置省里也能方便跟他沟通和安排。”
对于这次党校的培训让沈旭东去参加，苏书记也是越想越合适。
先选定下一位计委的接班人选，由沈旭东带两个月，要是去党校时出了岔子。
就重新让沈旭东来收拾烂摊子，关于省里的调动也能慢慢跟着崔建沟通。
时间上也能很充裕，不至于像是赶人似的。
沈旭东看着苏书记脸上渐渐松下来的神色，也清楚了自己在苏书记内心的考量中的重要性。
倒不是他级别高需要苏书记衡量，而是他的能力强，所在的计委工作重要性高。
估摸着原本将他调来计委，就是想着5-6年内省里发展这块他可以少操些心。
这点从沈旭东在计委的工作几乎没有掣肘，苏书记也很少跟他谈计委本身工作就可以看出。
他计委的工作除了李省长作为政府的一把手，直属上级来了解过问外，其他包括孙副省长更多的也就是充当帮他要资源给帮助的位置。
估摸着不止是苏书记，整个省委都对他在这个位置上很满意很放心。
当时想的过两年让他挂个副省长，还能让沈旭东继续多待几年，出了成绩还能大家一起分享。
可以说沈旭东这计委的位置要不是这两次部委的邀请以及Z总的电话过问，应该是难以脱离。
发展路线会朝着他最早预定的想法，走孙副省长的老路子。
如今倒是有了条新路摆在眼前，沈旭东内心当然是更偏向这条新路。
“苏书记，我觉得计委的周副主任做事周到，思想成熟，接任计委的位置应该没问题。”
对沈旭东来说，想走市长的路子，就必须让省委或者眼前的苏书记对于接下来的计委主任满意才行。
万一像之前的那任王主任一样出些乱子，这都是全省的工作都被拖累。
“周秉文么？他性子有点软，虽然人有些闯劲，创新想法也不错，就是办事魄力不足，我怕他推不动工作啊！”
看样子苏书记早就考虑过了他目前的副手，并且说的实际还挺中肯。
起码性子上的确是有点软，跟他不同。
他自己虽然脾气不大，并且跟下面的同志相处的还挺轻松。
但是办事雷厉风行，有文件有事情决定了，就会一步步推下去。
谁执行不了立刻就会被他排除之后其他任务，逐渐被他边缘化。
在这种级别不低的班子中一旦被边缘化后，就不用想着有成绩。
哪怕换了一任领导都不会轻易再启用这位同志，不怕一万就怕万一，别真的是能力不行或者有问题。
反正在省里能办事的那么多，又不缺他这儿一个。
所以沈旭东在下边同志中还挺有威信的，知道沈主任只看办事的成绩说话，不管其他的。
对于他提的事情或者在意的事也是一步步的推动下去。
而周秉文副主任更让苏书记担心的还是之前安副主任在位时，不少好的或者说符合上头的精神的行动都有些推不动。
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