第125章
仿佛看出了李凡的疑惑，院长笑道：“卢燕琳副主任，海归精英，博士后学位，应用外科专家。
她是我们医院专门从海外引进的人才，目的是提升我们医院外科的整体实力。
你们两个属于平级，共同主持外科工作。
至于具体的分工，你们自己慢慢商量吧！
李凡是原来的外科第一把刀，手术能力出类拔萃。
他在后勤工作这段时间，又表现出了强大的组织管理能力。
我希望你们形成合力，让我们医院的外科，成为真正的明星科室！”
卢燕琳看着李凡，朝他伸出白皙娇美的小手：“李副主任，欢迎，请多多关照。”
李凡微笑和卢燕琳握手，院长说道：“好了，你们自己商量科室的事情吧，我先走了！”
院长不负责任的走了，李凡和卢燕琳大眼瞪小眼，不知道接下来该怎么办。
还是李凡，打破了尴尬的局面：“卢副主任，你来的早，你觉得我们怎么分工比较好？”
卢燕琳缓过神来：“我们外科下面的分科门类，都有对应的主治大夫负责。”
“我们做主任的，就主抓疑难病症的手术治疗。”
“具体手术的分配，我们具体情况具体协商。”
李凡点头：“这样可以，我没有意见。”
卢燕琳说道：“科室的实习生和其他医院的交流大夫，加起来有十几个。”
“有五个分配来的新实习生，你负责带他们。”
“其他的几个交流大夫，他们经验较多比较好带，但是人数多一点。这样折算下来，我们谁也不吃亏。”
李凡露出一丝苦笑，还是点头答应下来。
实习生不好带，但是新人有朝气，李凡喜欢跟他们相处，应该不是什么太难的任务。
又听卢燕琳说道：“刚才我听院长说，你在管理方面有专长。”
“那么科室的所有管理工作都由你负责，我主抓业务。”
“当然，具体的事情我们互相商量，并不是说让你一个人扛雷，或者我一个人垄断专业业务。”
李凡惊讶看着卢燕琳，为她的直截了当而惊讶。
果然不愧是海归博士后，不懂得科室相处的基本规则。
她这样的作风，换了第二个人，马上就会跟她产生矛盾，然后出现部门内耗。
凭什么她自己主管业务，让自己负责考勤、杂务这些行政管理？
要知道，在一线科室，是以技术为尊。
卢燕琳一番话，其实已经把李凡得罪！
可是李凡，反而有点欣赏卢燕琳的性格和气质。
她明显是个简单的技术专家，恐怕根本不懂这些国内机关、单位里人员相处的弯弯绕绕。
这样也好，跟一个简单的人相处，总好过跟狡猾的老油条搭档！
李凡点点头，接受了卢燕琳的提议。
反正两人都是副主任，遇到具体的工作，还是可以商量解决。
相处时间长了，大家自然能形成默契！
当下卢燕琳点了几个人的名字，都是本年度进来外科的实习生，让他们直接找李凡报到，安排他们接下来的工作。
接下来，卢燕琳通报了一下今天的几个重要手术，就宣布散会。
外科助理带着李凡，来到他的副主任办公室。
凳子还没有坐热，五个年轻人已经蜂拥而入，冲进了他的办公室！
一个身材高挑、充满青春活力的美少女，冲到李凡面前大叫：“师兄，师兄，你可来了！”
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