郝强接到周柿长的通知时,内心不禁有些激动。
周柿长告知,11月12日上午,上面大领导可能会来未来科技集团考察。
具体上午几点钟,尚未确定。
甚至来访本身也未完全确定。
周柿长只是按照上面的指示,要求郝强做好准备。
【和谐社会,不宜过多描写,也不能详细描写】
考虑到未来科技集团和郝强本人对国家的贡献,上面领导来他的公司考察实属正常。
上面大领导的行程向来保密,可能已经抵达鹏城。
周柿长通知郝强的目的是让他做好准备,因为安保人员将对未来科技集团周边进行安全隐患排查,考察路线也有可能需要预先制定。
接到通知后,郝强立即通知鹏城总部全体员工做好5S工作,但未透露具体原因,只说柿领导将来公司考察。
下午两点,
相关部门的安保人员抵达未来科技集团。
郝强与他们进行交接,随后现场走一圈,就考察路线提出建议。
他知道这次考察的重要性,不仅关乎公司形象,更是展示企业实力和贡献的绝佳机会。
也是上面领导对他的认可。
上午九点,
郝强接到周柿长的电话,确认领导将于十点半左右抵达未来科技集团。
“董事长,哪位领导来啊?”集团副总裁江影忍不住问道,昨天不方便问。
“说是在Z省任职过的,他来了你就知道了。”郝强淡淡笑了笑,保持神秘。
“哦,原来是那位啊。”江影似乎明白了。
郝强立即通知公司高层做好最后准备,同时保持冷静,不要打乱正常工作秩序。
十点十五分,安保人员已经在公司周围布置就位。
同时,郝强和几位核心高管江影、王河、罗浩、留一翔、秋雪雅等人在集团正大门口等候。
他们穿着整洁得体的正装,既显示出对来访的尊重,又不失企业的务实作风。
办公大楼上,不少员工靠窗观察,他们也有些激动,万一真的来参观他们部门呢。
十点二十五分,
一队车辆缓缓驶来,警车开路,后方还有Y视电视台。
郝强深吸一口气,调整心态,准备迎接这个重要时刻。
车队在大门口停下,几位西装革履的人员先下车查看情况。
随后,在工作人员的引导下,大领导和随行人员走下车。
随行人员有粤省几位领导,以及几位粤城领导和相关部门的领导。
郝强上前几步,恭敬地伸出手,带着自信的微笑,不卑不亢,带着爽朗的声音:“欢迎领导莅临未来科技集团指导。”
开始时,还有点激动和紧张。
可见到人后,似乎也没啥了。
倒是郝强身后的其他高层,比郝强更加激动,留一翔甚至笑得有些不自然。
前方大领导带着温和的微笑,与郝强握手:
“郝总啊,你的名字,我可是经常听到,早就想见一面了。
真的年轻有为,后生可畏,才华又出众,让人惊叹。
我先代表国家感谢你在雪灾和川北做的一切贡献,更是心系教育事业。”大领导仔细打量眼前的年轻人,实在年轻得过分了,而且气质非凡,笑容如沐春风,自然且自信,亲和力很强。
从未想过,23岁的年龄,白手起家创立这么大规模的高科技企业。
同时,也做了许多为国贡献的大事,为年轻一代做好榜样。
面对国际势力,也从不手软。
两三年前,他就开始关注这个年轻人了。
时至如今,是应该见一面了。
并不是不想早见,而是郝强发展得太快了。
“能获得领导如此赞誉,真是受宠若惊。”郝强谦虚说道,“至于雪灾和川北那边,都是企业应该承担的责任。
遗憾的是,还是有许多人离我们而去。”
大领导语重心长地说:“无心插柳,能挽回上万人生命,就是挽回上万个家庭的幸福。
有些大自然灾害,我们无法预知,但能像你做好一切准备,并付诸行动,就值得全国所有企业和单位学习。”
跟随来的电视台摄影师,把大领导与郝强握手言笑的情景拍了下来。
大领导与郝强交流了许久,好像是多年未见的忘年之交。
那些尚未见过郝强的领导,也是被他的气度所佩服。
网上视频和图片,还不如见真人来得更直观一些。
这年轻人,才华横溢,商业天赋太妖孽。
言行举止得体,也展现出一位成功企业家的自信和谦逊。
郝强与大领导握手寒暄后,依次与其他领导问候。
随后,按照预定路线,郝强带领考察团参观公司。
首先来到公司展示厅,郝强简要介绍了公司的发展历程和主要成就:
“目前,我们集团拥有约一万五千名员工,其中研发人员占比约32%,这还不包括人间烟火公司的一万多员工。
去年,我们校招了三千名2008届大学毕业生。
今年,我们计划招收三千名2009届毕业生。
在技术研发方面,今年已经产出五百多件技术发明专利,每年技术授权费用超过一亿元……”
郝强边走边向大领导介绍集团情况。
随后,带领考察团来到三楼的研发中心。
目前,集团的大部分科研人员已经迁至鹏城工业园区。
宽敞的工作环境中,每位科研人员都有较大的工位空间。
桌面上摆放着个性化物品,不少员工还放置了手办或绿植。
每位员工配备两三台显示器,工作氛围既活跃又自由。
看到大领导到来,员工们迅速放下手头工作,排队鼓掌欢迎。
“郝总,你们的工作环境非常不错啊。”大领导赞叹道。
郝强谦虚地回应:“这还得看员工的感受。
相比其他行业,我们确实比较宽松,但我们更注重工作效率,采用项目制管理。”
大领导点头,来了兴趣,随机询问几名员工:“大家能否简单介绍下你自己?主要工作是什么?对公司的工作和生活有什么感受?”
员工们踊跃回答,这可是在董事长面前最好的表现机会。
领导会走,但可以在董事长面前留下深刻的印象。
一位男员工率先说道:“领导好,我叫李子阳,青华大学机械工程专业硕士,去年毕业,现在是悬架系统工作组成员。
公司待遇优厚,工作环境舒适,感觉像在度假。
当然,工作压力也不小。
这觉得这样就非常人性化,我们都把公司当成自己的家。”
另一位男员工接着说道:“领导您好,我是尚标,哈工大焊接专业博士,今年刚毕业,在汽车车身结构工作组。
公司公寓很棒,最喜欢的是公司食堂,都是专业厨师掌勺,来了四个月就胖了十斤。”
几分钟后,大领导赞叹道:“都是名校毕业的人才啊!”
一位机敏的员工补充道:“领导,我们公司的科研人员基本都来自985高校,硕博比例达40%。
公司非常重视科研人员的动手能力,大部分同事都在实验室和车间忙碌。”
“嗯,很好,“大领导点头道,“理论与实践相结合,才能研发出真正有价值的产品。
郝总,你们公司在这方面做得很好,值得其他企业学习。”
郝强站在大领导一旁,谦虚地回应:“感谢领导的肯定。
我们一直秉持理论指导实践、实践促进创新的理念。
不过,我们还有很长的路要走。”
随后,考察团来到了公司的汽车焊接车间。
宽敞明亮的车间内,各种先进的自动化设备有序运转,机器人手臂灵活地进行各种操作。
工人们穿着整洁的工作服,专注地监督设备运行。
郝强向大领导自豪地介绍道:“我们公司强调智能制造,向工业4.0发展。
这套汽车生产线,我们实现了50%的国产化。
如果要扩张的话,我们公司就可以独立完成生产线的建设。
集团的锂电池生产线、电动摩托车生产线,以及其他产品的自动化生产线,都是我们公司自主研发的。”
大领导仔细观察着眼前的自动化生产线,不时点头表示赞许。
他问道:“郝总,刚才你说的工业4.0,我第一次听说过,能介绍一下吗?”
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