这并不是霍纳塞克第一次送出这样精彩的绝杀球。
1986年疯狂三月，在爱荷华州立对阵俄亥俄大学的NCAA全国赛首轮比赛中，霍纳塞克投出了一个几乎一模一样的绝杀球。
他在比赛还剩下2秒时，在左侧45度接队友的边线球出手，绝杀，帮助爱荷华州立挺进32强。
这是霍纳塞克成名的一球，是让他得以进入NBA球探视野的一球。
否则就算有老爸推荐，他也很难进入NBA，毕竟硬件看起来太差劲了，长得还老实。
如今经过一个多赛季的锤炼，每天和阿甘、库里、波特留下来进行投篮训练，霍纳塞克的进步很快。
从最开始坚持不下来一节训练课，到现在成为了开拓者板凳席重要的替补。
正因为他的全面性和潜力，开拓者才有底气送走吉姆-帕克森。
这个绝杀就是明证，霍纳塞克是个大有前途的球员。
一场漂亮的胜利，让开拓者避免了本赛季对湖人的全败。
因为同处太平洋赛区，到赛季末双方还有一场比赛要打。
拿下湖人这场关键战后，开拓者全队的消耗都很大。
随后他们在客场对阵洛杉矶快船的比赛中险胜，差点掉链子。
快船今年已经是彻头彻尾的摆烂队，吉恩-舒在离开子弹后二进宫快船，想重振自己“补锅匠”的威名。
但快船确确实实烂到了骨子里，吉恩-舒手下无人可用，实在是巧妇难为无米之炊。
而且一个主教练的巅峰期大概15到20年左右，超过20年就很难再有突破性进展，会慢慢跟不上时代潮流。
这是自然的规律，和球员的生涯寿命是一样的。
吉恩-舒曾经带领好多只烂队从泥潭中慢慢走出来，一步步爬上顶峰。
虽然他从未触及最高宝座，但并不是拿到总冠军才是成功。
上个赛季和查尔斯-巴克利闹矛盾，最终被踢走，让吉恩-舒受到很大打击。
他原本想带着巴克利和子弹杀入总决赛，可最终闹了个不欢而散。
在他补锅的球队中，快船是他唯一没能补起来的。
所以新赛季他回到快船还想试一试，可惜快船这口锅真的是烂到无以复加。
已经50多岁，来到教练生涯晚期的吉恩-舒没有办法将这支球队重新整合起来。
这一场对阵开拓者，他们能鏖战到最后，主要还是因为开拓者太累了，身体和情绪上放松，给了快船机会。
到比赛最后阶段，开拓者几个关键的攻防回合发力，还是将快船给拿下。
109：107，2分的优势险胜。
比赛结束的时候，吉恩-舒和杰克-拉姆齐握手拥抱。
看到拉姆齐带领开拓者继续朝着冠军前进，吉恩-舒表示羡慕，杰克-拉姆齐却说：“我只是被推着前进，这已经不是我们的时代了。”
自从去年开拓者靠着甘国阳的“一打四看”拿到总冠军后，拉姆齐已经没资格再说吉恩-舒的战术不管用了。
吉恩-舒是一打四看的鼻祖，靠着这一招把子弹、76人带进总决赛。
但他没能拿到总冠军，结果倒是老对头拉姆齐靠这一招拿到冠军了，真的是讽刺。
拉姆齐的话让吉恩-舒感到感慨，从1966年开始执教到今天，NBA变化确实太大了。
老一辈教练在逐渐凋零，这个联盟不再适合他们。
“你还记得1980年在夏威夷的旅行吗？”吉恩-舒问道。
“记得，那次在会上我反对三分球，而你是三分球的支持者。我们不停的争吵，结果差点打起来。是康宁汉姆和威尔肯斯拦下了我们。”
“没错，但现在开拓者三分投的比其他球队都要多。”
“我说了，我在被推着前进，而不是引领者，我落伍了。”
“杰克，你真的变了很多，难以置信。”
“没什么难以置信的…那卷录像伱还留着嘛？”
“录像？噢，留着当然留着，时不时拿出来看看，找找乐子。”
“给我一份拷贝，我想我以后可能用得着，留下做个纪念。”
拉姆齐说的录像是有一年开拓者和子弹队比赛时，场边大家坐的都是金属折叠椅。
拉姆齐在比赛中很激动，动不动从椅子上站起来冲裁判嚷嚷。
裁判杰克-马登警告拉姆齐别再老站起来，不然就吹他技术犯规。
拉姆齐有次没忍住还是站了起来，一起来马上想到裁判的警告，又连忙坐回去。
结果这凳子起身时往后移了点，他没坐准一屁股坐在了地上摔得够呛。
杰克-马登见状不仅不安慰，还给了拉姆齐一个技术犯规。
那场比赛有直播，事后吉恩-舒把这段录像剪辑出来保存，他不仅在更衣室放着看，还cosplay拉姆齐摔倒的样子，惹得子弹球员哈哈大笑。
就因为这事儿，加上1980年在夏威夷岛上的争吵，两人弄得有些不愉快。
现在，当两人都意识到他们的教练生命不会太久时，便放下了那点小小的恩怨，让一切随风而去了。
拉姆齐对一切都想开了，他对胜负没有了那么强的执念，相应的他对球员没有那么苛刻了，他更加不会在客场输球后，大半夜在路上闲逛。
他现在只有一个想法，打进季后赛，拿到总冠军，完美结束自己的教练生涯。
时间进入了3月份，距离季后赛越来越近。
这时，关于球员工会解散的事进入到了一个新阶段。
弗莱舍的办公室收集齐了23支球队的全部球员选票，所有276名现役球员，有268人投票赞同解散工会，剩下8人弃权没有投票，赞同解散的比率高达99%。
弗莱舍很快将这条消息转告了NBA联盟，大卫-斯特恩这下事真的慌了，他知道弗莱舍这家伙是来真的。
如果工会真的解散，联盟和工会之间无法达成劳资协议，那后面球队就要和每个球员进行单独谈判，每个球员都根据自己的需求签订个性合同。
工资帽是别想了，工资开支、医疗，还有伤病保险什么的，都要球队一对一处理，那麻烦可就大了。
消息转达后仅仅几个小时，斯特恩就给弗莱舍打了电话，双方安排会面进行和谈。
这次和谈不再是斯特恩vs弗莱舍，因为联盟方面知道，这两人积怨太深，交手太多次，怕谈着谈着又打起来。
所以这次联盟谈判的主角是子弹队的老板波林。
他和弗莱舍交情不错，而且两人成长经历类似，互相之间有共鸣。
在新的谈判策略和对象下，劳资双方的会谈进展顺利了很多。
几周之后，常规赛还没有结束，双方就达成了初步协议。
之前弗莱舍坚持的三大要求中的工资帽和选秀，劳方知道动不了，所以选择妥协，不再坚持。
但在球员的自由转会上，弗莱舍咬住不放，要求合同到期后，球员可以自由转会，不受任何限制，也不用新球队向母队附赠选秀权、现金赔偿或者别的什么补偿。
见弗莱舍放弃了釜底抽薪NBA的做法，加上波林从中调和，斯特恩终于同意，取消自由球员转会的限制。
当然，完全取消是不可能的，双方还是能够进行商讨，或者在合同中进行规定，这就是受限制自由球员和完全自由球员的由来。
同时，斯特恩承诺1988年选秀大会将缩减到两轮，毕竟两轮之外的球员大多数都无法进入联盟，完全是一种浪费，并且弄得NBA形象不好，什么乱七八糟的人都选。
斯特恩还保证，在未来短时间内，他将把工资帽至少翻一番，来增加球员们的收入。
弗莱舍的斗争终于取得了成果，双方达成了一份为期7年的协议，1994赛季到期。
联盟将有七年时间安心发展，不用考虑劳资关系的问题。
更让斯特恩感到开心的是，拉里-弗莱舍这个最大的对手终于要退休，离开工会了。
过去的一切都将随风而去了。
(本章完)
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